Евгений Николаевич Закрепин позвал меня и еще ряд коллег в «Систематику» под идеи активизации работы на коммерческом рынке: промышленность, банки, телеком. Мое направление – это работа с финансовыми организациями. И по этому направлению для ряда банков мы запустили услуги аутстаффинга и заказного программирования. Было интересно запускать новый бизнес в компании и холдинге с определенными сложившимися правилами работы, вписаться в них. Коллектив «Систематики», да и компаний холдинга, профессиональный, дружный и отзывчивый. Всегда можно пройтись «по горизонталям» и получить ответы на свои вопросы. Желаю компании оптимизма, стабильного развития, интересных инноваций!

Самое интересное, что дает мне работа в «Систематике» — это возможность «реализации» и самореализации. Реализация — широкое поле деятельности со спектром самых разнообразных задач. В этом процессе все время чему-то учишься и развиваешься в профессиональном плане. Компания растет, но атмосфера не меняется. Эту атмосферу можно определить словом – комфортность. Комфортный стиль управления руководства, комфортная дружеская атмосфера в коллективе в сочетании с фокусом на работе. Желаю успешной реализации намеченных планов, новых проектов, новых перспектив развития и лидирующих позиций на рынке!

«Систематика» (при создании — «Аквариус Дата») родилась 7 апреля 1998. Это детище Леонида Шикановича Гольденберга – он вложил и в это событие, и в дальнейшей развитие компании силы и душу. Я в этой компании с самого начала была финансовым директором. И дальше компания идет рядом со мной по жизни. Компания очень дружная, «домашняя» — как семья. Второй дом, можно сказать. Мы все прекрасно знали друга «по голосу и даже по шагам». Сотрудникам я желаю интересной работы, достойной зарплаты, дружного коллектива. Руководителям — беречь компанию, болеть душой за нее. И всем настроения – чтобы с радостью приходить на работу, чтобы хотелось творить и вносить вклад в общее дело! Процветания, новых контрактов, интересной работы, движения только вперед и вверх!

Компания была молодая и молодежная, идей была куча, амбиций и энергии было много. Генератором идей всегда был Леонид Шиканович Гольденберг. Без него ничего бы не было. Он определял развитие компании и лично решал все вопросы на ранних этапах развития – от направления развития до приема на работу персонала и хозяйственных вопросов. Потом начали появляться службы – отдел кадров, финансовая служба. Дух компании живет в ее руководителях, которые с огромной заинтересованностью относятся ко всему, что влияет на развитие компании, и так же внимательны к сотрудникам. Поэтому и коллектив в «Систематике» сформировался дружный, отзывчивый, коллеги всегда готовы прийти на помощь друг к другу. Для нас «Систематика» наш дом, наша жизнь!

Работаю в компании без малого пять лет вместе с командой друзей и единомышленников, каждый из которых является несомненным экспертом в своей области, увлеченным своей работой и неизменно нацеленным на результат. Перед приемом на работу в «Систематику» имел честь побеседовать с акционерами и руководящим звеном компании. Это было не собеседование, а скорее знакомство друг с другом. И после встречи Алексей Михайлович отдельно уделил мне еще час своего времени и на листе бумаги расписал всех ключевых сотрудников «Систематики», с которыми мне предстоит познакомиться и поработать. И, уже будучи сотрудником «Систематики», я ежедневно убеждаюсь в том, что весь коллектив – одна большая семья, в которой каждый чувствует заботу и поддержку со стороны своих товарищей. «Систематика» — это место, где каждый сотрудник готов выручить коллегу, поделиться своими знаниями и опытом, а также порадоваться достижениям и успехам друг друга. В честь четвертьвекового юбилея хочу пожелать нашей компании еще больше процветания и успехов, крепкой деловой репутации и дальнейшего развития! Пусть наш коллектив сохранит свою сплоченность и преданность делу, который мы реализуем вместе!

В холдинге я работаю с августа 2009. Компания меняется, конечно. Сейчас совсем другие продукты, другой взгляд на рынок нежели 10 лет назад. Новые направления возникают от потребностей рынка, а также их приносят новые люди и команды, приходящие в компанию. Запомнились наши выездные тренинги. Они были достаточно веселые и внесли серьезную лепту и в обучение сотрудников, и в формирование отношений в коллективе. А корпоративные праздники давали возможность взглянуть на своих коллег, участвовавших в них, с другой стороны, и это было интересно. «Систематика» — это большая часть моей жизни. Параллельно шли другие события и из всего этого формировалась единая картина, из которой уже невозможно вырвать компанию. Это были годы становления меня как профессионала. Время перемен — это время шансов, и у компании есть все шансы развиваться дальше. Удачи и занять достойное место в нашей новой реальности!

«Систематика» — практически моя семья, большая часть моей жизни. Развития, стабильности, процветания!

13 лет работы в компании — это для меня огромный опыт. В числе всего прочего я научился работать с пользователями, понимать их, решать их проблемы и отвечать им человеческим языком на их подчас непростые вопросы. Очень интересен был опыт с началом пандемии, когда нам пришлось за считанные дни научить несколько сотен сотрудников работать удаленно. Телефон звонил непрерывно. Мы спали с ноутбуками )) Но компания работала без сбоев. В какой-то степени «Систематика» для меня дом, в котором можно спокойно делать то, что ты умеешь. Компании желаю процветать, ценить своих сотрудников и давать им развиваться.

Работаю с 15 июня 2021 года. Влилась в работу за две недели. Путь прохожу интересный — каждый что-то новое: иногда собеседования с эмоциональными соискатели, иногда ситуации, требующие воспитания в себе, терпения. Кстати, терпению я учусь у Ани Кулюкиной )) В сложные моменты, она говорит и своим примером показывает: «терпение, девочки, терпение». Коллектив «Систематика» — это мозг, который трудится над единой целью. Каждое утро, проходя в опэнспейс, я вижу, как сотрудники что-то обсуждают, чем-то делятся, знаете, как лаборатория, где сотрудники трудятся над чем-то грандиозным. Я горжусь своей компанией и рада работать здесь! Чтобы все грандиозные планы были воплощены в жизнь! Я в это верю!

Самый значимый опыт, который я здесь приобрела – это способность быстро перестраиваться под динамичные изменения. За эти годы компания изменилась – была одна, стала просто другой. Но люди всегда были отзывчивые — и те, кто работал в Систематике, и приходящие с новыми компаниями. Мы тепло всех принимали и люди понимали, что тут тебе всегда помогут. Запомнился первый тренинг в г. Мышкин. Мы плакали, когда уезжали – не хотелось расставаться. Такие незабываемые вещи возникают, когда происходит объединение вокруг совместно решаемых задач — появляется желание идти навстречу друг другу. Хочу отметить человека, который сыграл важную роль в компании – это исполнительный вице-президент ГКС Андрей Кудрявцев. Он смог «настроить» коллектив таким образом, чтобы он стал самостоятельно функционирующим организмом. Это дало нам импульс оставаться стабильным коллективом в периоды всех изменений. Мне всегда было в компании тепло. Я понимала, что, если есть вопрос, его можно задать честно и открыто руководству. Большой плюс этой компании — атмосфера открытости и доверия. Хочу пожелать компании, чтобы она еще не раз громко заявила о себе и продолжала быть такой же открытой для людей, давала людям шанс, слушала и слышала людей. А сотрудникам желаю благополучия и эмоционального, и финансового!

Когда пришла — компания казалась мне монолитом, а сейчас я ее представляю как живой непрерывно меняющийся организм. Мне кажется, она становится моложе ) Нравится коллектив компании, ее динамичность – не знаешь, что будет «за углом».

Компания из года в года росла в «геометрической прогрессии», очень быстро развивалась в разных направлениях. Сейчас это мощный механизм с опытом во многих сферах деятельности, в отличии от небольшой, можно сказать «семейной» компании, в которую я пришла. Но о ней я вспоминаю с особой теплотой. Та часть коллектива с которой работаю непосредственно я, стала для меня практически семьей, со многими я работаю более 15 лет. У меня в компании появились настоящие друзья, с которыми нас многое связывает. И с теми, кто ушел мы все равно дружим до сих пор )) Про руководителей могу сказать только одно — это фанаты своего дела. Вникающие во все мелочи и отдающие себя полностью во имя исполнения. Желаю компании идти дальше в своем развитии до бесконечности!

Как менялась компания? Менялась, пожалуй, как все компании. Маленькая компания всегда отличается от большой — как законы арифметики отличаются от законов больших чисел. Хочу пожелать «Систематике» быть на плаву. Развиваться. Чтобы корпоративный дух оставался в компании.

Работаю с января 2015 года. Коллег, с которыми пересекаюсь в своих рабочих процессах назвал бы «рабочая семья». Желаю нам постараться остаться той «ламповой» компанией, которая для сотрудников не просто место работы с отчетами, а и еще место поддержки коллег-друзей.

Самый интересный и значимый для меня опыт, полученный в компании, это опыт формирования команды, которая в состоянии решить любые вопросы с заказчиком. Компания росла, команды отделялись в отдельные компании, приходили новые люди. Но коллектив всегда был настроен на то, что нет невыполнимых контрактов. Любые возникающие сложности преодолевались совместными усилиями. Желаю «Систематике» развиваться. И формировать команду, которая по-прежнему болела бы за дело и была единым организмом.

От коллектива STEP LOGIC и меня лично примите самые теплые поздравления с 25-летием со дня основания компании. Четверть века на отечественном ИТ-рынке — это очень серьезно, это показатель огромного опыта и высокого уровня компетентности, которые позволяют вам создавать уникальные высокотехнологичные продукты и реализовывать самые смелые проекты. Вот уже больше 13 лет мы с вами едим соль пуд за пудом в составе одного холдинга )) Наши совместные проекты по внедрению мобильного центра управления Визор и цифровизации крупнейших отечественных банков во многом стали возможными благодаря вашему профессионализму и пониманию деловых потребностей заказчика. Мы дорожим вашим доверием и искренне надеемся, что и дальше наше сотрудничество и братские связи будут расти и крепнуть, чему уже активно способствуют предоставление совместных услуг с облачным провайдером «Облако.ру» и обмен экспертизой в рамках реализации корпоративных решений для организации защищенной видеоконференцсвязи, платформ класса Process Mining, ITSM и ESM-систем. Желаем и дальше высоко держать планку! Плодотворной работы, новых свершений и интересных проектов!

«Систематика» — это бесценный жизненный опыт, кузница квалифицированных, незашоренных кадров. Сложность поставленных задач и креативность их решения, как правило, зашкаливает. Ну и конечно же — непререкаемый авторитет, мгновенное грамотное решение любых вопросов и полное погружение в любой процесс до самых мелочей главного аксакала и патриарха компании — Леонида Шикановича Гольденберга. Желаю «Систематике» сохранить частицу своего первозданного облика, пронести ее через тернии к звездам и не растерять достигнутое величие. И самое важное — не забывать, что главный актив компании — люди.

Собраться вместе — это начало. Быть вместе — это прогресс. Совместная работа — это успех. Пусть всегда имеется возможность для реализации грандиозных планов, не будет ничего сложного и невозможного. Креативных идей, стабильности, хороших перспектив и удачи. Спасибо, что вы с нами. Ваша Ландата.

От лица всего коллектива «РСТ-Инвент» поздравляю команду «Систематики» с 25-летием! «РСТ-Инвент» — маленькая дочка «Систематики». И поэтому почти все, что так ценят наши сотрудники, чего так боятся наши конкуренты, чем восхищаются наши партнеры и хвалят наши клиенты, мы унаследовали от материнской компании. Бизнес воспитание, полученное в период работы в «Систематике», корпоративная этика, принципы работы на результат стали для нас бесценной основой для самостоятельной деятельности в бурлящем океане ИТ-рынка. При этом мы всегда чувствуем крепкое плечо старших товарищей и абсолютно уверены, что сможем на него опереться в трудную минуту. Для «РСТ-Инвент» честь быть вместе с «Систематикой» в авангарде российской ИТ-индустрии, быть причастными к уникальным и захватывающим дух процессам развития инноваций, влиять на технологический прогресс в стране и в мире. Еще раз поздравляю весь коллектив «Систематики», и каждого её сотрудника в отдельности с юбилеем. Пусть следующие 25 лет будут наполнены интересными проектами, яркими победами и фантастическими успехами в бизнесе, а команда «РСТ-Инвент» с готовностью поддержит Вас в любых рациональных и безумных идеях!